و در فايل اصلي بررسي نقش شرکتها شتاب دهنده در کارآفريني،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد بخشی از متن بررسي نقش شرکتها شتاب دهنده در کارآفريني : تعداد صفحات :8چکیده مقاله: مراکز رشد فناوری و پارکهای علم و فناوری تعداد زیادی از فارغ التحصیلان جوان دانشگاه ها که صاحب ایده فناورانه هستند را در خود جای داده اند اما سوال اساسی این است که این افراد خدمات مورد نیاز برای تبدیل فناوری حاصل شده در مراکز رشد به محصول را از این مراکز دریافت می کنند؟ به نظر می رسد اختلاط دو ساختار مهم در زنجیره دانش تا محصول موجب بروز نوعی اختلاف هویتی شده است که نتیجه آن عدم

توسعه اقتصادي آموزش نيروي انساني،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد بخشی از متن توسعه اقتصادي آموزش نيروي انساني : تعداد صفحات :8چکیده مقاله: با توجه به تغییرات چشمگیری در محیط های سازمانی اجتماعی و تشدید عرصه رقابت در جهان امروزی سازمانه بیش از گذشته به دنبال جذب و از آن مهمتر حفظ و توسعه افراد وبرای انجام فرایندهای جاری و آتی خویش هستند. سازمانها به دنبال سرمایه جدیدی تحت عنوان سرمایه انسانی هستند به جرات می توان گفت که سرمایه انسانی عاملی است که بیش از هر عامل دیگری به روی رشد و بقای سازمانی تاثیرگذار است. برخی از پژوهشگران سرمایه انسانی معتقد